Kurumsal firmaların günümüzde isimlerini duyurabilmeleri ve prestij kazanabilmeleri için bünyelerinde çalışan personelin İngilizce seviyesi büyük önem taşımaktadır. İçinde bulunduğumuz yüzyıl, İngilizcenin hemen her türlü iş kolunda bir numaralı prestij kazanma yolu olduğunu göstermektedir. Günümüz şartlarında kurulan bir şirket/özel firma ne kadar çok yabancı kökenli firmalarla ortaklık yürütürse başarıyı o kadar hızlı yakalamaktadır. Yabancı firmalarla ortaklık kurulabilmesi ya da çeşitli işler yapılabilmesi için de kurumsal firmalarda çalışan personellerin İngilizce seviyelerinin ileri düzeyde olması zorunlu bir husustur. Bu yüzden kurumsal firmalar/şirketler çalışanlarını işe almadan önce mülakatlarını İngilizce yeterlilik sınavlarını da işin içine dahil ederek yapmaktadırlar.
Kurumsal İngilizce Seviye Tespit Sınavı
İngilizce bilen çalışan arayışında olan kurumsal firmaların
yoğunlukta olduğu günümüz iş sektörleri arasında İngilizce seviye tespit
sınavları yaygınlaşmıştır. Hemen her iş kolu için alınacak olan personel
adaylarının İngilizce bilmesi beklenen kriterlerdendir. Gelen adayın sözlü
olarak İngilizce mülakatı geçmesi yeterli olmayabilir. Bazı kurumsal şirketler
iş başvurusunda bulunan adayları seviye tespit sınavı ile ölçmek isterler. Daha
güvenilir sonuçlara ulaşılabilinmesi için İngilizce seviye tespit sınavlarının
tercih edilmesi yerinde bir uygulama olarak değerlendirilebilir.
İngilizce seviye tespit sınavlarının sonucunda net bir biçimde adayın dile hakimlik durumu öğrenilir. Kurumsal firmalarda resmi dil hakim olduğundan İngilizce mülakatın geneli de resmi dil kullanımına dikkat edilerek yapılır. Adaylarda aranan başlıca seviye ileri düzeyde günlük konuşma dilinden ziyade ileri düzeyde resmi konuşma ve yazı dilidir.
Kurumsal Seviye Tespit Sınavı Değerlendirme Ve Raporlama
Girilen İngilizce seviye tespit sınavının türüne göre sınav sonuçlarının puanlandırılması
değişmektedir. Her seviye tespit sınavının sonucu bu durumdan dolayı aynı
şekilde değerlendirilemez. Bununla birlikte her sınavın kendine has bir
puanlama sistemi olduğundan sınavın türüne göre alınan puana denk düşen seviye
yine farklılık gösterir. Örneğin iki ayrı seviye belirleme testine girildi ve
iki İngilizce seviye belirleme testinden de 60 puan alındı. Bir sınavda çıkan
seviye B1 olabilirken bir sınavda çıkan seviye puan aynı olmasına rağmen C1
olabilir. Bu durum tamamen sınavın çeşidi ile alakalıdır.
İngilizce seviye tespit sınavını çalışanlarına ya da adaylarına uygulayan kurumsal firma sonuçları değerlendirme ve raporlama işini uyguladığı sınava göre yapar. Her seviye tespit sınavının değerlendirmesi farklıdır. Bunun sebebi her sınavın farklı kapsamları içine alıyor oluşudur. Her seviye tespit sınavı dilin aynı noktaları üzerine yoğunlaşmaz.
Kurumsal Online İngilizce Seviye Tespit Sınavı Avantajları
Seviye tespit sınavının online şekilde yapılması gerek çalışanlar gerek de firma yetkilileri için çok daha zahmetsiz olacağından zaman kaybı yaşanmasını da önlediğinden avantajlı bir uygulamadır. Bununla birlikte online İngilizce seviye tespit sınavının sonucu sınav biter bitmez otomatik olarak değerlendirilerek raporlama işinin yükü de hafifletilir.
IM İngilizce Mulakat İle Kurumlara Özel İngilizce Seviye Tespit Sınavı
IM, İngilizce mülakat sistemi, kurumsal firmalarda hem halihazırda çalışan personelin hem de yeni alınacak olan adayların hem konuşma
hem de yazı diline hakimiyetini ölçen online sınavları bünyesinde barındırır.
Türkiye’de daha önce eşi benzeri görülmemiş olan bu uygulama tam 53 farklı iş
koluna hizmet verebilmektedir. Sorularının seviyeyi doğru bir şekilde
belirleyebilmesi bu 53 iş kolu için de yeterli bir sınav haline gelmesini
sağlamıştır.